工作职责：

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试等；以及员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理，以及员工的离职手续；

2、公司内部员工档案的建立与管理；负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档；

3、负责公司各部门的行政后勤类相关工作，以及市内的外勤工作；

4、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；负责组织公司文化建设工作，以及公司网站及公众号的管理与维护；

5、负责公司安全工作，以及节假日期间工作安排；

6、领导交付的其他工作。

任职要求：

1．本科及以上学历；

2．具备较好的文字表达能力；

3．工作认真负责、具备良好的职业素养；

4．具有二年以上行政、人事方面工作经验的优先；

5．具有良好的团队协作精神。

薪酬福利：

1. 工资范围：基本工资+绩效工资+年终奖；

    4k+

2.  入职享有五险一金；

3.  工作满一年后，享有工龄工资，与公司共同成长；

4.  公司每位员工享有法定假期，且年休假会随着公司工龄的增长而增长；

5. 公司人性化管理、团队有朝气和活力；

6. 公司定期、不定期组织各类培训学习，注重员工成长。

联系方式

招聘电话：027-87003155/18071526857

简历投递：hzyip@huazhiyu.cn，邮件标题请注明姓名和求职岗位。